Manager Audit

Nous recrutons, pour le compte de notre client, un acteur majeur dans le domaine de l’audit et de l’expertise comptable au Bénin, un(e) Manager Audit.

Rejoindre ce Cabinet, c’est intégrer une structure en pleine expansion, reconnue pour son professionnalisme, son dynamisme et son engagement dans la formation et l’évolution de ses collaborateurs.

Ce poste de haut niveau vous permettra de gérer un portefeuille clients diversifié, piloter des missions complexes et contribuer directement à la performance et au développement des équipes du cabinet.

Positionnement hiérarchique

N+1 : Associé signataire

N-1 : Chef de mission, Auditeurs seniors

Relations fonctionnelles

Internes : Associé, équipe audit et autres collaborateurs

Externes : Clients, administrations et partenaires institutionnels

Mission principale 

Le/la Manager Audit pilote l’ensemble des missions d’audit qui lui sont confiées, assure la satisfaction des clients et veille à la qualité des livrables. Il/elle encadre et développe les compétences des équipes, tout en garantissant le respect des normes professionnelles. Il/elle assure également l’intérim de l’Associé en cas d’absence.

Responsabilités clés :

Gérer un portefeuille d’entreprises (grands comptes et PME) issues de secteurs variés
Planifier, superviser et valider la méthodologie des missions d’audit
Superviser les plans d’action pré et post-audit
Élaborer les différents rapports et livrables
Développer de nouvelles méthodologies d’audit
Suivre les indicateurs de performance des équipes
Encadrer, former, motiver et animer les équipes
Maintenir et développer des relations solides avec les clients
Assurer, si nécessaire, l’intérim de l’Associé signataire

Profil recherché

Formation : Diplôme supérieur en audit, comptabilité ou finance (type DSCG, DESCOGEF, DEC, DECOFI ou équivalent), en cours ou obtenuExpérience : Minimum 10 ans d’expérience en audit, dont au moins 3 ans en tant que ManagerCompétences techniques :Maîtrise des normes d’audit ISA
Solides bases en comptabilité, fiscalité et gestion
Évaluation de l’efficacité et de la gestion des risques
Bonne connaissance des systèmes d’information (architecture matérielle et logicielle)
Expertise dans les secteurs des télécommunications, SFD et hydrocarbures
Capacité à extraire et analyser des données
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, etc.)

Qualités personnelles : Organisation, rigueur, adaptabilité, esprit critique, engagement, respect de l’éthique et de la confidentialité, excellentes compétences relationnelles.